Überwachen Sie Ihre erweiterte Belegschaft mühelos und sicher
Der Umgang mit den digitalen Identitäten von Zeitarbeitskräften kann kompliziert sein, muss es aber nicht. Flexibles Onboarding und Verwalten Ihrer On-Demand-Arbeitsbeziehungen und ihrer digitalen Identitäten. Glätten Sie saisonale Spitzen, indem Sie Zeitarbeitskräften die Möglichkeit geben, in Ihr Unternehmen einzutreten und es wieder zu verlassen – sicher, konform und mühelos.
Ermöglichen Sie effiziente On- und Offboarding-Prozesse
Steigern Sie die Produktivität und erleichtern Sie Saison- und Zeitarbeitskräften den Ein- und Austritt aus Ihrem Unternehmen.
Kontrollieren Sie den Zugriff und erleichtern Sie die Compliance
Schützen Sie sensible Daten und gewährleisten Sie eine einfache Verwaltung des Zugriffs und des Datenschutzes für nicht fest angestellte Mitarbeiter
Stellen Sie Zeitarbeitskräften mit dem höchsten Maß an Sicherheit ein
Schützen Sie Ihr Unternehmen mit Lösungen, die Identitäten mit dem höchsten Sicherheitsniveau verifizieren.
Infografik
Schutz und Verbindung von Gig-Identitäten
Unsere Identitätslösung ermöglicht es nicht fest angestellten Mitarbeitern, auf einfache Weise eine Rolle anzunehmen, sie zu verlassen und zu ihr zurückzukehren – sicher und nahtlos. Die Cloud-first-Identitätsplattform von Thales erleichtert und schützt Zeitarbeitskräfte und ihre digitalen Identitäten und hilft Unternehmen, ihr Wachstum während saisonaler Spitzenzeiten zu beschleunigen.
Mit der IAM-Lösung von Thales wird der einfache und sichere Zugriff zu unserer Kommunikations- und Informationsplattform robuster und effizienter.
SO KANN THALES AUCH SIE UNTERSTÜTZEN
Gewährleistung effektiver und sicherer Arbeitsbeziehungen auf Abruf
Modernisieren Sie Ihre Identitätsverwaltung
Optimieren Sie die Zugriffskontrolle und setzen Sie einheitliche Autorisierungsrichtlinien durch, um die Zusammenarbeit zu fördern und zu skalieren:
Orchestrierung der User Journey
Bieten Sie Zeitarbeitskräften ein individuelles Onboarding-Erlebnis. Vereinfachen Sie die Lebenszyklusverwaltung durch die Automatisierung der Bereitstellung über verschiedene Backend- und Quellsysteme hinweg.
Delegierte Benutzerverwaltung
Weisen Sie jedem Mitarbeiter das richtige Maß an Autonomie und Verantwortung zu.
Single Sign-On (SSO)
Bieten Sie Gig-Arbeitern einen schnellen, sicheren und nahtlosen Zugriff zu den notwendigen digitalen Plattformen mit nur einer einzigen Anmeldung.
Externe Autorisierung
Gewähren Sie auf sichere Weise den individuellen Zugriff auf Ressourcen, Daten und Dienste auf der Grundlage vordefinierter Richtlinien und schränken Sie diesen Zugriff ebenso sicher ein.
Adaptive Zugriffskontrolle
Verwalten Sie alle Arten von Anwendungen und Systemen. Verwaltung, Berichterstattung und Bereitstellung/Entzug des Zugriffs können automatisiert werden, wodurch eine bessere Compliance gewährleistet wird
Verwaltung von Einwilligungen und Präferenzen
Ermöglicht die Einholung der Einwilligung, bevor Zeitarbeiter auf die Ressourcen eines Unternehmens zugreifen können.
Verbessern Sie die Sicherheit von Gig-Arbeitern
Befreien Sie Ihre Gig-Arbeiter-Beziehungen von Betrugsrisiken. Überprüfen und authentifizieren Sie die Identitäten von Gig-Arbeiter mit den größtmöglichen Sicherheitsmaßnahmen:
API-Schutz
Verlassen Sie sich auf eine robuste API-Sicherheit, um die Risiken eines externen Zugriffs zu minimieren.
Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA)
Unterstützen Sie das Vertrauen durch zusätzliche Sicherheitsebenen, die den unbefugten Zugriff Ihrer externen Partner verhindern.
Risikobasierte Authentifizierung (Risk-Based Authentication – RBA)
Passen Sie die Sicherheitsmaßnahmen mit schrittweiser Verifizierung dynamisch an.
Erleichtern Sie Ihre IAM
Erfahren Sie, wie wir Sie beim Schutz Ihrer Gig-Arbeiter-Identitäten unterstützen können
Thales als Vorreiter
Finden Sie das Produkt oder den Service, der Ihre Anforderungen am besten erfüllt, und erfahren Sie, warum Thales für KuppingerCole als Marktführer, Vorreiter und Innovationsführer im Bereich Zugriffsverwaltung gilt
Wenn es um die Verwaltung der Identitäten Ihrer Gig-Arbeiter geht, müssen Sie das richtige Gleichgewicht zwischen dem Schutz der Vermögenswerte Ihres Unternehmens (Sicherheit) und der Möglichkeit für Ihre Mitarbeiter finden, die Ressourcen und Systeme zu nutzen, die sie benötigen (Zugriff), um erfolgreich und profitabel zu sein.
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